章丘第七高级中学毕业证样本、高中成绩单、概况

 

[1]章丘市第七中学占地87567平方米，现有教学班50个，在校生总数3000余人，教职工230余人。由于教育教学管理成绩突出，先后被评为山东省规范化学校、山东省现代教育技术示范学校、济南市艺术教育示范学校、济南市文明单位、济南市师德教风建设先进集体、济南市高考优胜单位、济南市体育传统项目学校，连年被评为章丘市高考优胜单位、章丘市毕业班工作先进单位。有“东陵明珠”之美誉。

 

章丘市第 七中学创建于1958年，历经四十九年风雨。四十九年来，一代代七中人“追求卓越，自强不息”，使一所地处偏僻，生源范围相对较小，学生入学基础薄弱普通农村中学发展成为教育思想现代化、办学条件标准化、学校管理规范化、教学质量优良化的省级规范化学校。尤其是近几年来，七中一班人未雨绸缪，坚持科学发展、率先发展，学校办学规模由小变大，综合实力由弱变强，本科上线率逐年攀升，社会声誉不断提高。本科上线率从原来的10%提高到现在的近60%，连续三年跻身济南市40余所高中的前八强，为高校输送了数以万计的优秀新生，其中不乏考入清华北大的优秀学子，他们走出校园，在神州大地上创造出了令母校骄傲的业绩。章丘七中[2]

 

办学目标

学校办学目标明确，办学意识超前。 以科学发展观为指导、坚持德育立校、依法治校、科研兴校的办学思想，坚持以人为本的管理理念，以教学为中心，崇尚务实，倡扬创新，全面实施素质教育，重视安全稳定工作，确保学校各项工作全面、协调、可持续发展，高层次、高品位的校园文化特色已初步形成。

 

学校办学条件优越，教学设施一流。办公楼、实验楼、图书楼、餐厅、教学楼、综合楼巍然屹立，图书室、阅览室、实验室等各功能室一应俱全，室内设施按国家I类标准装备。所有教室都配有多媒体和先进的闭路双控系统，各办公室都配有高性能微机，教师可随时上网查询资料，电子备课。高标准的人工草皮运动场和体育馆为广大师生提供了良好的活动空间。

 

师资力量

学校拥有一支政治过硬、业务精良、师德高尚的教师队伍。学校特别注重师资队伍建设，把“打造一支高素质的教师队伍”作为学校工作的首要目标，以骨干教师队伍建设为重点，多层次、多渠道、多形式地开展教师的培训和培养。同时坚持典型引路，深入开展“优秀教师”、“师德教风先进个人”、 “教学能手”、“教坛新秀”等评选活动，促进了教师师德水平和业务素质的整体提高，一批中青年教师已成为各自学科的佼佼者，先后涌现出了特级教师沈延年，全国优秀教师张兆馆、付淑琴，全国模范教师栗伟等一大批有影响的教师；学校拥有济南市、章丘市学科带头人6名，济南名师1名；多人次获得国家级、省市级优秀教师荣誉称号及业务评比一、二等奖。

 

办学目标级荣誉

学校以质量求生存，不断深化教育改革，学习、引进先进的教育教学理论指导教学实践。在教育教学工作中，面向全体学生，全面实施素质教育，既注重文化课的学习，又注重艺体特长生的培养。全体教职员工牢记“追求卓越，自强不息”的校训，把“待事业重如山，把学生当亲人”的从教誓言内化为个人的自觉追求。学校坚持科学发展、和谐发展、率先发展，积极推进全面质量管理，大力实施科研兴教，教育教学质量稳步提高。2007年高考，郑元帅同学以676分的优异成绩跻身全省理科50强，被清华大学录取；杨延玖同学以642分的成绩名列章丘市文科第一名，被南开大学录取，实现了我校在优秀生培养上的新突破。在10月12日召开的全市毕业班工作会议上，学校被评为章丘市毕业班工作先进单位、章丘市优秀生培养先进单位、章丘市本科录取优胜单位等多项荣誉称号。

 

艺术教学是我校的一大办学特色，它发展了学生的强势智慧，开拓了学生的成材渠道，成为我校办学的一道亮丽风景。

 

顺应时代发展，学校又提出“构建和谐校园，促进和谐发展”的新思路，把“和谐”作为教育追求的更高境界，人的发展的更高目标。因为每一个七中人都深深懂得，在追求质量持续提高的竞争中没有终点。面对新的挑战，学校将坚持“以质量立校，以科研强校，以创新兴校，以特色活校”的办学思路，朝着“一流的学校管理，一流的教师队伍，一流的教育质量，一流的办学条件”的目标昂首迈进。

 

章丘七中这所具有浓厚的文化底蕴和现代气息的学校，正以崭新的姿态，较强的办学实力，多层次、多规格的办学特色，阔步走向更加辉煌的明天，以满足社会对优质教育的期盼。

 

让我们共同期待。